全球最大記憶體晶片製造商三星電子面臨嚴峻的勞資糾紛，甚至可能引發震撼韓國經濟的罷工危機。為此，三星電子董事長李在鎔於週六罕見公開發聲，針對薪資談判僵局向全球客戶與大眾表達歉意。李在鎔表示，公司內部問題引發外界的焦慮與擔憂，他對此致上最誠摯的歉意，並向社會大眾深鞠躬致歉。

韓國政府高度警戒，憂心罷工衝擊經濟

就在本週薪資談判宣告破裂後，韓國勞動部長隨即於週六會見三星管理層，強烈敦促公司必須採取積極態度，透過對話機制化解目前的僵局。包含韓國總理與財政部長在內的政府高層，均對此次危機表達高度關注，警告若三星爆發罷工，將對韓國的經濟成長、出口貿易與金融市場帶來重大風險，強調應不惜一切代價避免罷工發生。

牽動科技巨頭，輝達與超微供應鏈引關注

隨著政府介入調解的談判宣告失敗，外界對這家科技巨頭爆發罷工的擔憂持續升溫。三星電子作為全球記憶體晶片的重要供應商，其關鍵客戶涵蓋了輝達(NVDA)、超微(AMD)以及Google(GOOGL)等美股指標性科技大廠。市場密切關注，若罷工行動實質發生，是否會進一步影響AI晶片與科技產業的全球供應鏈穩定。

工會態度強硬，下週罷工計畫恐如期展開

儘管三星電子管理層已提出無條件恢復薪資談判的建議，但工會方面的態度仍十分堅決。工會代表於週五明確表示，他們不會輕易妥協，並將繼續推動原定於下週啟動的罷工計畫。這意味著雙方在薪資與勞工權益上的分歧依然難以弭平，短期內達成共識的難度極高。

三星勞資爭議不斷，高層曾因打壓工會定罪

回顧過去，這並非三星首次面臨勞資關係的嚴峻挑戰。早在2020年，李在鎔就曾因為公司高層涉嫌蓄意破壞工會活動而公開道歉，並承諾將全力保障這家科技巨頭的勞工權益。然而，在過去幾年間，仍有部分三星集團的前任與現任高層因干預勞工運動而遭到調查甚至定罪，顯示出該集團在改善勞資關係上仍有一段路要走。

權知道

我們重視「知」的權利 不惜抽絲剝繭、深入調查 只為讓投資人不錯過重要的投資訊息