德國豪華汽車製造商保時捷（Porsche）正準備加強其成本削減計畫，並要求員工做出更大讓步。根據當地媒體報導，這家大眾汽車（Volkswagen）旗下的子公司受到美國關稅和中國豪華市場崩潰的嚴重影響，同時也因電動車需求不足而進行昂貴的策略調整。報導指出，這些新削減計畫將集中在保時捷位於斯圖加特北部祖文豪森的主要工廠及其鄰近的魏薩赫開發中心。

外包與削減福利成為主要措施

保時捷考慮的措施包括將整個營運單位和車輛項目外包，並取消一次性支付和工作年資獎金。此外，退休金準備金也將被減少。計畫中提及「員工裁員」和「服務外包」，以及減少學徒和對實習生的保證就業機會。

彈性工作安排與工時調整

其他措施還包括對遠距工作安排和工時的「調整」，以及增加「彈性」，根據報導，這些資訊來自媒體所獲得的文件。保時捷發言人表示，汽車業面臨巨大挑戰，該公司未來的競爭力至關重要。「為達此目標，我們需要處理每一個領域。」發言人說，「在條件改變的情況下，重大成本優化是絕對必要的。」

與員工代表的討論持續進行

保時捷強調，目前正與員工代表進行「保密」討論，以商討一系列新措施。這些措施的實施將是保時捷在面對市場變化和競爭壓力下，保持競爭力的重要一步。

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