Parkland宣佈其總裁兼執行長Bob Espey計畫在年底前卸任，具體接班人選仍未確定。

在最新的公告中，Parkland表示其總裁兼執行長Bob Espey將會在2023年年底之前離開目前的職位。他將持續擔任該角色，直至新CEO的任命、公司戰略評估的完成或12月31日，以先到者為準。這一變動引發了業界對於公司的未來方向及領導層穩定性的關注。

Espey自2014年以來一直在Parkland擔任高層職務，他的離任可能會影響公司的策略調整和市場表現。隨著能源產業面臨轉型挑戰，新的領導團隊能否有效推動公司應對市場變化，成為外界熱議的焦點。儘管Espey的貢獻受到肯定，但也有觀點認為，新的領導力量可能帶來更具創新性和活力的經營模式。

展望未來，Parkland需迅速找到合適的接班人，以確保企業運作不受影響並持續向前邁進。同時，公司也必須加快其戰略評估過程，以便在競爭激烈的市場環境中保持優勢。

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