娛樂巨頭迪士尼(DIS)於週二正式宣佈重大接班計畫，現任迪士尼體驗部門主席Josh D'Amaro確定將成為下一任執行長。這項人事任命案已獲得董事會一致通過，D'Amaro預計將於2026年3月18日正式上任，接替現任傳奇執行長Robert A. Iger。此外，董事會也計畫在即將召開的年度股東大會後，立即任命D'Amaro擔任公司董事。

樂園部門負責人將掌舵娛樂帝國，現任執行長Iger轉任顧問至2026年底

迪士尼(DIS)董事會主席James Gorman表示，Josh D'Amaro擁有激勵人心的領導力與創新思維，並具備敏銳的戰略眼光。現任執行長Iger領導迪士尼近二十年，他在2022年回鍋後，致力於組織重組、強化影視工作室、推動串流媒體獲利，並成功讓ESPN轉型為頂尖數位體育平台。Iger將轉任資深顧問及董事會成員，直到2026年12月31日正式退休，以確保經營權平穩過渡。

效力迪士尼近30年戰功彪炳，D'Amaro掌管體驗部門貢獻360億美元營收

現年54歲的Josh D'Amaro是已在迪士尼(DIS)服務28年的資深老將。他目前掌管公司最大的業務板塊「迪士尼體驗」，該部門在2025財年創造了360億美元的營收，並在全球擁有18萬5千名員工。自2020年起，D'Amaro負責管理全球12座主題樂園、57家度假飯店、迪士尼遊輪公司以及其他度假體驗業務，展現出卓越的營運管理能力。

創意內容掌門人升任總裁，Dana Walden將向新任執行長匯報並深化品牌敘事

為了強化內容創作核心，董事會同時任命現任迪士尼娛樂聯合主席Dana Walden擔任總裁兼首席創意官，這是一個全新設立的職位。Walden未來將直接向D'Amaro匯報，負責確保迪士尼(DIS)在所有平台上的故事講述與創意表現均能精準反映品牌價值，鞏固迪士尼作為全球內容領導者的地位。

經營團隊維持穩定架構，兩位資深高層續留原職協助新舊經營權交接

這項接班計畫始於2023年1月，當時董事會成立特別委員會對內部及外部候選人進行了嚴謹評估。未來D'Amaro將獲得資深管理團隊的全力支持，包括迪士尼娛樂聯合主席Alan Bergman與ESPN主席James Pitaro都將續留現職。這顯示迪士尼(DIS)在推動最高層權力交接的同時，仍致力於維持核心業務管理層的穩定性。

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