
摩根大通(JPM)最近允許其員工使用內部開發的人工智慧(AI)工具,協助撰寫年度績效評估。據金融時報報導,這項新功能利用銀行自有的大型語言模型(LLM),讓員工能夠根據用戶輸入的提示生成評估文本。這項措施旨在簡化大型組織中常見的評估撰寫過程,反映出AI生成內容在美國企業流程中的日益普及。
AI工具提升效率但需謹慎使用
波士頓顧問集團指出,使用AI撰寫評估的員工可以將完成時間縮短達40%。然而,人機生成文本之間的界線逐漸模糊,摩根大通建議員工將AI系統作為撰寫評估的起點,最終提交的評估仍需由個人負責。值得注意的是,該工具並不適用於薪酬決策。
摩根大通的AI技術應用廣泛
摩根大通已經向員工提供其內部開發的LLM Suite,這是OpenAI的ChatGPT的版本。LLM Suite於2024年推出,並在八個月內吸引了多名用戶。該系統提供安全的第三方AI應用程式訪問,並被應用於多個部門:軟體開發人員使用LLM Suite進行程式碼審查,投資銀行家在準備簡報時使用,而法律團隊成員則利用定制AI工具進行合約分析。
摩根大通計劃擴大技術投資
根據報導,摩根大通今年計劃投入180億美元於技術領域。這些投資將進一步推動AI技術在銀行內部的應用,提升各部門的工作效率和準確性。摩根大通的一位發言人對這一發展未予置評,但這一舉措顯示出該銀行在技術創新上的持續承諾。
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