Sysco(SYY)在波特蘭的工會成員已授權進行罷工，若公司未能提出『可接受』的合約，將包含與其他Sysco(SYY)工會成員相當的薪資、福利和工作條件。工會當地162分會主席Mark Davison表示：『Sysco管理層應制定公平合約，否則我們的成員將準備罷工。』

明尼亞波利斯工會的相似訴求

在七月，Sysco(SYY)位於明尼亞波利斯的倉庫工會成員也授權罷工，要求更高的薪資、更強的福利以及改善的工作條件。這些訴求與波特蘭工會成員的要求相呼應。

印第安納波利斯和路易斯維爾的罷工先例

2023年，印第安納波利斯和路易斯維爾的工會成員曾發起全國性罷工，最終達成創紀錄的合約。該合約包括超過20%的薪資增幅、每週工時限制、改善的退休福利、負擔得起的工會健康保險、工作環境改善，以及馬丁路德金紀念日的有薪假期。

Sysco業務影響有限，股價微幅波動

儘管Sysco(SYY)在罷工中做出重大讓步，該事件對公司業務影響有限，股價在為期兩週的罷工結束後反彈。然而，隨著最新的發展，Sysco(SYY)股價在週五收盤時略有回跌。

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